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每年的三/四/七/八月都是新员工入职的高峰期。新人培训也是HR们很头疼的问题！如何让大批新员工快速融入到新的公司环境，又能愉快地熟悉团队，迎接新的职业征程呢？广州琦山，告诉你答案！新起点，新期待，奔涌吧，后浪~
一、锤炼团队精神团队新游记
以目前非常流行的浸入式体验为基础，每位伙伴挑选自己喜欢的西游神仙身份。通过先进的科技力量，一起体验科技团建的非凡魅力！
线上操作，线下团建。快速点燃团队凝聚力量！同一个团队，同一个目标。打造更加高效团队！
乐团音乐，是渲染情感的更佳工具，是传送记忆的使者，好听的音乐，每个人都喜欢，好玩的团建，每个人都能乐享其中！
以乐队合奏模式，诠释团队合作理念！达到团队融合与凝聚力的升华。一个目标，坚定努力的方向；一种倾听，让沟通更加顺畅；一个节奏，助目标更快达成！
二、凝聚企业文化像素世界结合公司产品及企业文化，根据实物图专业定制像素化图案，构造公司前景蓝图，寓意美好未来。
在提升团队沟通与协作力及团队凝聚力的同时，还能弘扬企业文化，让员工对公司有更深的认知。
纳斯卡巨画通过团队共同努力，完成一幅具有团队或企业文化代表意义的巨画，在加速团队内部沟通与执行力时，更能提升员工对企业的归属感。
人人参与，人人都是这场画卷的执笔者！你一笔，我一划，共同绘制出美好蓝图！
琦山体验教育，全称广州琦山文化传播有限公司，是一家专门从事拓展训练、魔鬼训练营、职业培训、企业管理培训、新员工入职培训、青少年素质拓展、户外体验、亲子活动、趣味运动会、冬夏令营等活动的专业机构。
琦山体验教育团队通过深入了解和研究客户单位需求，利用体验式培训、探险式培训、团队活动的形式，量身定制解决方案，为客户单位提供具有针对性和系统性的培训课程服务，以“个人与团队共同成长”作为核心的问题切入点，已经推出50多门的主题课程，课程涉及范围从团队基础、团队创新、团队沟通、团队领导力、团队营销能力、团队通用管理技能、企业文化等领域。所有课程均以“体验”为核心特色，具有高度的趣味性和实践。
